工作站工效学
在高等教育部门，伤害的最大贡献者之一是工作站人体工程学领域。
人体工程学包含一系列元素，包括员工和工作之间的界面，并考虑以下因素:
- 完成工作所必需的对员工的生理和心理要求
- 用于完成这项工作的机械设备，以及
- 员工需要在其中执行任务的工作空间。
在工作场所预防伤害方面，人的因素，如工作姿势和运动间歇，与人体工程学因素同样重要。
人体工程学研究一个人与其工作场所中与手头任务相关的元素之间的关系。工效学可以应用于工作场所的三个层次的活动:
- 工作站的设计
- 工作场所设计,
- 工作设计
人体工程学工作站评估创造了一个机会，以增加了解个人和他们的工作空间之间的相互作用，以及确保最佳设置和有效的人为因素到位。
将有规律的体育活动和运动纳入日常生活的必要性已经得到了充分的研究，这是关系到个人健康和幸福的一个重要因素。有一个久坐的职业会让这看起来很困难，需要协调一致的努力去寻找每一个运动的机会。《基于活动的工作指南》提供了一些策略，可以将运动融入到工作日中。
关于从坐到站工作站的信息可以在基于活动的工作指南和从坐到站工作站信息指南。
本部同样高品质的工作站工效学评估是由个人在工作站上进行的自我评估工具。评估的目的是确定潜在的问题领域，并确定可以提出的适当修正和建议。
评估将考虑基本的人体工程学原则，使您的工作站布局更舒适。该评估旨在增加对最佳设置的理解，并为有助于降低伤害风险的健康工作站行为提供指导。
如果你满足以下条件，你应该考虑工作站评估:
- 都是新员工
- 一整天都在经历疼痛和/或不适吗
- 发现自己比平时更疲倦
- 最近受过伤，和/或
- 有长期慢性伤害或疾病。
不同类型的工作站评估包括:
- 使用经批准的检查表进行自我评估
- 由WHS伤害预防和管理顾问进行评估，或者
- 由外部提供者进行评估。
员工工效工作站自我评估清单
工效工效工作站自我评估工具可供所有员工评估自己的工作站。该工具旨在逐步用户通过必要的调整和识别任何必要的设备。在要求WHS单位提供额外协助之前，必须完成自我评估。自我评估表格和相关指南可在此处找到:
由JCU伤害预防和管理顾问进行评估
工作健康和安全股可以为雇员提供工作站评估。由WHS伤害预防和管理顾问进行的工作站评估对员工是免费的，如果员工已经完成了自我评估表，并继续经历疼痛、不适或难以管理受伤或疾病，应考虑进行评估。如需进行评估，请联系rehab@jcu.edu.au。
外部供应商评估
外部评估应该与你的直线经理讨论，可以通过联系WHS伤害预防和管理顾问来安排。外部评估通常只在特殊情况下才会安排，而不是常见的做法。欲了解更多信息，请联系rehab@jcu.edu.au。与外部评估相关的成本由申请评估的业务单位支付。
根据设备采购指南和JCU采购流程，员工的业务单位将完成为校园工作站购买特定的家具或物品。雇员所在的事业单位有责任购买这些物品。
- 如果你已经完成了自我评估清单，这份记录应该在本地存储在你的直线经理那里。
- 如果你已经确定了必要的变化，如新家具或人体工程学设备，你应该与你的导师讨论，并遵循《人体工程学设备采购指南》和JCU采购流程。
- 如果JCU伤害预防和管理顾问已经进行了评估，你和你的导师将收到一份建议报告。
- 如果外部提供者已经进行了评估，您和您的主管将收到一份包含建议的报告。
如果您受伤或正在经历持续的疼痛或不适，请在RiskWare上提交事故通知，以通知WHS伤害预防和管理顾问。